PROGRAMA "CONSCIOUS BUSINESS ACADEMY"

Por ser alumno egresado de la Universidad Francisco Marroquín te acercamos la posibilidad de acceder al programa Conscious Business Academy  impartido en Latinoamérica por Fred Kofman, vicepresidente y asesor de desarrollo del liderazgo en Google.

Descripción del programa

Único programa diseñado y avalado por Fred Kofman

El programa “Conscious Business Academy” es una certificación en línea que incorpora la recopilación del trabajo que ha realizado Fred Kofman por más de 25 años con las principales compañías del mundo y el contenido de su libro “La empresa consciente”.   El objetivo general del programa es presentar las competencias que han llevado al éxito a múltiples empresas y a altos ejecutivos, a través de la combinación de la teoría y práctica de la filosofía consciente.

Objetivos específicos

El curso contiene en total 14 módulos (93 horas lectivas) de los que puedes aprender a tu ritmo y con evaluaciones que validan tu conocimiento.

  • Orientarte en el aprendizaje de liderazgo anclado en valores de responsabilidad, integridad y humildad.
  • Afinar habilidades interpersonales como la comunicación auténtica, negociación constructiva y coordinación impecable, que permitirán mayor interacción y diálogo entre los miembros de una comunidad.
  • Enseñarte estrategias para transformar el potencial individual en desempeño colectivo.

Inversión

Puedes optar por la modalidad sencilla o con facilitación que te permite recibir, a lo largo del curso, dos sesiones individuales impartidas por un coach certificado por el CBC.

El precio regular con facilitación es de US$ 440 y el precio del programa sin facilitación es de US$ 340.

Todos los alumni-UFM tienen un descuento de US$ 100 en cualquiera de las dos modalidades.

El programa consta de 14 módulos.

1. Introducción a los conceptos de negocios conscientes.
  • ¿Cómo llevar sabiduría y compasión al mundo empresarial?
  • Una invitación a vivir conscientemente en los negocios.
  • Energía para la acción.
  • Éxito en 3D.
  • Ser - hacer - tener.
  • Coaching: Una manera más consciente para hacer negocios.
2. Perspectiva de un líder, ¿cómo inspiran a sus equipos y provocan compromiso interno?
3. Rasgos de una cultura de éxito, cómo construirla, las recompensas potenciales y los riesgos de hacerlo.
4. Cómo tomar las riendas de tu vida para tener éxito más allá de tus sueños más atrevidos.
5. Reconoce cuando estás llegando a conclusiones precipitadas y como hacer mejores evaluaciones basadas en el valor.
Cómo manejar conversaciones difíciles con honestidad y respeto. Cómo escuchar realmente una conversación difícil. Cómo indagar productivamente. Cómo expresar tu verdad con honestidad y respeto. Cómo invitar a la indagación. Aikido verbal: Cómo responder a los desafíos razonables y no razonables. Coaching: La mejora consciente del desempeño: la conversación de aprendizaje mutuo.
7. Colabora y resuelve conflictos de manera eficaz.
8. Haciendo pedidos y compromisos. La importancia de responsabilizar a los demás y a ti mismo.
9. Ten mejores conversaciones para mejorar el rendimiento.
10. Toma distancia y ve las cosas a través de tus propios lentes para ser capaz de adoptar múltiples perspectivas.
11. Comprende tus emociones.
12. Aprende a ser más consciente y emocionalmente inteligente.
13. Trabajo en equipo
14. Coaching para managers

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